O Ministério da Economia determinou que trabalhadores com jornada de trabalho reduzida devem receber férias e 13º salários com base na remuneração integral. No caso dos contratos suspensos, o pagamento será proporcional, considerando os meses em que houve 15 dias ou mais de trabalho. A conclusão está em nota técnica produzida pela Secretaria de… Continue a ler Trabalhador com jornada reduzida deve receber 13º e férias integrais
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13º salário – quanto receberá quem teve suspensão ou redução de jornada?
Um reflexo da Lei 14020, que permite ao funcionário ter o contrato suspenso ou reduzido, impactando também na alteração dos salários pode ter reflexo também no pagamento do 13º salário, como já estão analisando muitos especialistas. Contido, a falta de um posicionamento claro da legislação e do Governo Federal sobre esse tema, o que pode… Continue a ler 13º salário – quanto receberá quem teve suspensão ou redução de jornada?